メンバーの主体性を引き出す「1on1 ミーティング」

1on1ミーティングを効果的に行うための実践講座：準備からフォローまで

1on1ミーティング、どのように進めれば良いのか、何を話せば良いのか悩んでいませんか？ 本コースでは、1on1ミーティングの基礎から応用までを体系的に学べます。時間がない中でも、メンバーとの1on1を効果的に実施し、個人の成長とチームの成果に繋げるための知識とスキルを習得しましょう。

1on1ミーティングの進め方と流れ

本コースでは、1on1ミーティングの全体的な流れを理解し、スムーズな進行をサポートします。

• ミーティングの準備: 事前準備の重要性と、効果的なアジェンダ作成のポイントを解説。
• ミーティングの進め方: 1on1ミーティングの具体的な流れ、時間配分、そして話すべき内容を明確にします。
• 効果的な質問の例: 1on1で活用できる質問の例を豊富に用意。相手の状況を深く理解し、建設的な対話を促します。
• 事後フォロー: ミーティング後のフォローアップの重要性と、具体的な方法を解説。

1on1ミーティングで高めるスキル

1on1ミーティングを成功させるために必要な基本的なスキルを習得できます。

• 傾聴力: 相手の話を注意深く聞き、共感する姿勢を身につけます。
• 質問力: 相手の考えを引き出すための効果的な質問方法を学びます。
• フィードバック力: 建設的なフィードバックを伝えるためのスキルを習得します。（別コース「フィードバックの伝え方」と連携）
• 関係構築力: 信頼関係を築き、よりオープンなコミュニケーションを促します。

1on1ミーティングを「やって良かった」に変える

時間がない中でも、1on1ミーティングを苦痛な時間ではなく、個人の成長とチームの成果に繋がる貴重な時間にするためのポイントを学びます。

注記: 本コースの内容の一部は、別コース「フィードバックの伝え方」や新任管理職向けの「マネージャーファーストキット」と重複していますが、重要な要素であるため、復習として活用ください。

ぜひ本コースを通して、1on1ミーティングの第一歩を踏み出しましょう！