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Surmonter les biais inconscients dans le recrutement

Uncover hidden biases in hiring! Learn about cognitive biases, unconscious bias, and microaggressions to build diverse & inclusive teams. Talent acquisition strategies.

4.5(91)
306students
1h 17m
Certificate
Jamal Lazaar
Jamal LazaarAuthor and Trainer / Auteur et formateur

Course Content

Surmonter les biais inconscients dans le recrutement is an all-levels Udemy course taught by Jamal Lazaar. It runs 1h 17m, is taught in French, and includes a certificate of completion. Learners rate it 4.5 out of 5 from 91 reviews, with 306 students enrolled. It is a paid course, last updated September 2025.

Comprendre et Surmonter les Biais Cognitifs dans le Recrutement

Vous souhaitez améliorer vos processus de recrutement et prendre des décisions plus éclairées ? Cette formation complète vous donne les clés pour repérer et éliminer l'impact des biais inconscients qui peuvent affecter vos choix de candidats.

Ce que vous apprendrez :

  • Les Fondamentaux des Biais Cognitifs : Découvrez comment notre cerveau prend des raccourcis qui influencent nos décisions, souvent de manière non consciente.
  • L'Impact des Biais sur les Décisions : Comprenez comment ces biais affectent chaque étape du recrutement, de la rédaction de l'offre d'emploi au choix final des candidats.
  • Diversité et Inclusion : Apprenez l'importance cruciale de la diversité et de l'inclusion pour un environnement de travail performant et équitable.
  • Techniques Pratiques : Accédez à des exemples concrets et à des exercices pratiques pour appliquer immédiatement ce que vous apprenez.

Pourquoi cette formation est-elle essentielle ?

  • Évitez les Erreurs de Jugement : Prenez des décisions de recrutement plus objectives et basées sur les compétences réelles des candidats.
  • Surmontez les Biais Inconscients : Identifiez et neutralisez l'influence des préjugés qui peuvent fausser votre évaluation.
  • Choisissez les Bons Candidats : Optimisez vos chances de trouver les profils les plus adaptés à vos besoins.

Ce cours est pour vous si :

  • Vous voulez éviter les erreurs de jugement lors de vos recrutements.
  • Vous souhaitez surmonter l'impact des biais inconscients lors des entretiens d'embauche.
  • Vous voulez optimiser le processus de sélection pour identifier les meilleurs talents.

Contenu détaillé de la formation :

  • Fonctionnement des Biais Cognitifs : Comprenez comment ils fonctionnent et comment ils vous affectent personnellement.
  • L'Influence du Langage : Découvrez comment certains mots dans vos offres d'emploi peuvent attirer ou repousser des candidats.
  • Stratégies de Minimisation : Apprenez des techniques efficaces pour minimiser l'impact des biais dans vos processus de recrutement.
  • Identification des Biais : Développez votre capacité à reconnaître quand vous êtes victime des biais inconscients.
  • Décisions Rationnelles : Prenez des décisions plus objectives pour identifier les candidats les plus performants.
  • Les Avantages de la Diversité et de l'Inclusion : Explorez les bénéfices d'une équipe diversifiée pour l'innovation et la performance.
  • Et bien plus encore...

Témoignages de Participants :

"Je suis content de pouvoir écouter des personnes comme Jamal. C’est concret, il va à l'essentiel, il y a un véritable partage, c'est précis et surtout on sent qu'il sait de quoi il parle avec une belle préparation en amont. Je ne peux que recommander cette formation car c'est clairement un investissement à faire !" - Salahddine

"Agréablement surpris par ce cours, j'ai appris plein de choses. Du coup, grosse remise en question qui tombe au meilleur moment dans ma vie. Très motivant !" - Nicolas

"Merci pour le concret, la clarté et la synthèse !" - Lyne

Ne manquez pas cette opportunité !

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