Puantaj Uzmanlık Eğitimi

Puantaj Uzmanlık Eğitimi

Eğitimin Amacı: Bu kapsamlı eğitimle, puantaj sistemleri konusunda uzmanlaşın. Yasal düzenlemeler, bordro ilişkisi ve modern dijital takip yöntemleri hakkında derinlemesine bilgi edinin.

Eğitim İçeriği:

1. Puantaj Temelleri:

   • Puantaj Nedir? Tanımı ve tarihsel gelişimi.
   • Bordro ve İK Süreçlerindeki Rolü: Puantajın önemini ve entegrasyonunu anlayın.
   • Puantajın Önemi: İşletmeniz için doğru puantajın faydalarını keşfedin.

2. Çalışma Süreleri ve Yasal Dayanaklar:

   • Çalışma Süreleri: 4857 sayılı İş Kanunu'na göre haftalık ve günlük çalışma süreleri.
   • Fazla Mesai ve Serbest Zaman: Fazla mesai uygulamaları ve serbest zaman hakları.
   • Telafi Çalışması ve Denkleştirme: Telafi çalışma yöntemleri ve denkleştirme süreleri.
   • Ara Dinlenme ve Tatiller: Ara dinlenme, hafta tatili ve resmi tatil uygulamaları.

3. Puantaj Türleri:

   • Manuel Puantaj: Excel veya matbu formlarla manuel puantaj yapımı.
   • Dijital Puantaj: ERP ve İK yazılımları, kartlı sistemler ile dijital puantaj çözümleri.
   • Mobil Uygulamalar: Mobil uygulamalarla kolay yoklama takibi.

4. Devamsızlık, İzin ve Rapor Takibi:

   • İzin Türleri: Ücretsiz izin, yıllık izin, mazeret izni gibi izin hakları.
   • Rapor Takibi: Hastalık ve doğum raporlarının (SGK entegrasyonu) puantaja etkisi.
   • Devamsızlıkların Etkisi: Devamsızlıkların puantaj ve bordro üzerindeki yasal sonuçları.

5. Puantaj ve Bordro İlişkisi:

   • Veri Akışı: Puantajdan ücret bordrosuna veri aktarım süreci.
   • Bordro Hesaplamaları: Fazla mesai, eksik gün, AGİ (Eski), yemek, yol gibi kalemlerin bordroya yansıması.
   • Kesintiler ve Ek Ödemeler: Kesintiler ve ek ödemelerin bordroya etkisi.

6. Uygulamalı Örnekler ve Vaka Analizleri:

   • Puantaj Çizelgesi Doldurma: Pratik örneklerle puantaj çizelgesi doldurma.
   • Fazla Mesai Hesaplama: Fazla mesai hesaplama alıştırmaları.
   • Raporlu Gün - Ücret İlişkisi: Raporlu günlerin ücret üzerindeki etkilerini inceleme.
   • İzin Hakedişi Kontrolü: İzin hakedişi hesaplama ve kontrol yöntemleri.

7. En Sık Yapılan Hatalar ve Dikkat Edilmesi Gerekenler:

   • Puantaj Giriş Hataları: Eksik/yanlış puantaj girişlerinin önlenmesi.
   • SGK Bildirim Hataları: SGK'ya eksik gün bildirim hatalarından kaçınma.
   • Bildirim Uyuşmazlıkları: İşe giriş-çıkış bildirimi ile puantaj tutarsızlıklarının giderilmesi.

Kazanımlar:

• Puantaj Sistemleri: Puantaj sistemlerine hakimiyet geliştirin.
• Yasal Hesaplama: Yasal çerçevede doğru puantaj hesaplama becerisi kazanın.
• Bordro Entegrasyonu: Bordroya doğru veri aktarımında uzmanlaşın.
• İK Profesyonelliği: İK süreçlerinizi profesyonelleştirin.

Eğitim Süresi: Toplam 6 saat (isteğe bağlı yarım günlük uygulamalı atölye ile desteklenebilir).

Hedef Kitle:

• İnsan Kaynakları Uzmanları ve Asistanları
• Bordro ve Özlük İşleri Sorumluları
• Yeni Mezun İK Adayları