【キャリアデザイン講座】50代からのセカンドキャリアの描き方・組織軸から自分軸へ〜定活への第一歩!

50代からのキャリアデザイン講座：これからの人生を充実させるためのステップ

50代に差し掛かり、今後の人生設計に漠然とした不安を感じていませんか？「この先の人生をしっかりイメージしたい」と願うあなたへ。「50代からのキャリアデザイン講座」は、50代以降のキャリアを総合的に学び、実践するためのコースです。

この講座では、単なる知識の習得に留まらず、5つのワークを通じて「あなた自身」に深く落とし込むことを重視しています。講座を進めることで、明確なキャリアビジョンを描き、自信を持って未来を切り開くための第一歩を踏み出しましょう。

講座の構成：2つの柱

1. キャリアデザインの基礎：組織軸から自分軸へ

   20代、30代、40代と様々な世代でキャリアを築いてきたあなたが、50代という新たなステージを迎えるにあたり、キャリアデザインの視点を変える必要があります。これまでの「組織軸」のキャリアデザインから、**「自分軸」**のキャリアデザインへの移行が重要になります。

   この講座では、キャリア理論を基盤に、50代以降のキャリアを考える上で不可欠な「組織軸」から「自分軸」への転換、変化の考え方を分かりやすく解説します。

2. あなただけのキャリアプランを創る実践ワーク

   頭では理解していても、それを自分のキャリアに落とし込むのは難しいものです。そこで、明確化すべきポイントを解説し、ワークを通じて実践的に取り組んでいただきます。

   このワークを通じて、自分自身の強みや、これまでの経験から見えてくる可能性を明確にし、具体的なキャリアプランを構築しましょう。

こんな方におすすめ

• 50代以降のキャリアデザインに悩んでいる
• これまでのキャリアを活かして、どのように活かしていきたいか模索している
• 会社員としての最後のステージを充実させたい
• 退職後の新しい生き方を実現したい
• 会社員から自分自身の人生へスムーズに移行したい
• キャリアプランニングを具体的に進めたい

このコースで得られるもの

• 50代以降のキャリアデザインを行うための考え方と手順
• 経験から見えてくる「自己の強み」を明確にする
• 組織人としての最終ステージでの自分の活かし方
• 「自己人材イメージ」を明確にする
• 50代以降のキャリアプランを明確にする
• 不安を解消し、自分を変えるためのヒント
• 会社員としての人生から自分自身の人生へのスムーズな移行

50代という人生の大きな転換期を、自信と希望を持って乗り越えるためのサポートをいたします。ぜひこの講座に参加し、充実した未来を築きましょう！